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Personal

                                       

                                              RESPONSABLE DE PERSONAL

                                            Prof. ANDRES SIFUENTES PINEDO

Funciones:

  • Ejecutar y coordinar el desarrollo de procesos técnicos proponiendo metodologías de trabajo, normas y procedimientos de un sistema administrativo.
  • Absolver consultas relacionadas con el área de su competencia.
  • Revisar y/o estudiar documentos administrativos emitiendo opinión.
  • Controlar la recepción, registro, distribución y archivo de documentos que ingresan o salen del área.
  • Participar en la programación y ejecución de las actividades afines al sistema..
  • Efectuar exposiciones y participar en comisiones y reuniones especializadas.
  • Dirigir, coordinar, orientar y supervisar las acciones del Sistema de Personal.
  • Revisar y firmar proyectos de resoluciones, informes, decretos y otros documentos sobre acciones de personal de acuerdo a las normas legales vigentes.
  • Revisar y firmar constancias escalonarías, órdenes de pagos, constancias de bonificaciones, beneficios y descuentos por distintos conceptos.
  • Conducir el sistema informático de Control y Administración de Plazas (NEXUS).
  • Preparar el rol de vacaciones y controlar su cumplimiento.
  • Participar en el Presupuesto Analítico de Personal PAP, en coordinación con el área de Gestión Institucional.
  • Realizar acciones del control de asistencia y permanencia del personal en el ámbito de su competencia.
  •  Analizar, evaluar y proponer el movimiento de personal de acuerdo a su rendimiento y mérito para su permanencia en concordancia con los dispositivos legales vigentes.
  • Supervisar la elaboración de planillas mensuales de remuneraciones para el personal activo y cesante; así como la información correspondiente para los organismos competentes. ( PDT, Essalud, AFP, ONP, otros).
  • n) Otras funciones que se le asigne y corresponda.